1、崗位概述:
負責開展特種車銷售計劃及終端信息維護的相關工作,管控生產部門按銷售計劃進行產品輸出交付及終端客戶信息收集及維護,最終保障特種車月度、年度銷售目標的達成。
2、崗位職責:
1)月度經銷商需求計劃收集與分析,并導入SAP系統;
2)特種車生產(柳州/青島)的月度及日常跟蹤,保障銷售需求的的滿足;
3)實時答復經銷商對資源情況的詢問,并將資源滿足的預計信息與經銷商進行溝通。
4)確認特殊配置需求及下發給相關部門評審,并將最終評審結果告知經銷商,形成下單閉環;
5)市場需求異常時及時向相關部門報送異常信息,確保公司能最大限度的響應市場需求;
6)負責終端客戶信息的收集及分析,并按要求錄入至SGMW系統中;
7)生產交付情況的統計與發布;
8)本崗位需要開展的其他工作。
3、工作關系:
內部關系:與生產部門、物流部門、制造部、運營部等公司相關部門保持密切有效溝通。
外部關系:與柳汽、大通等底盤供應商相關部門保持及時溝通。
4、工作特征:
工作時間:按照公司規定的8小時工作制上班及不定期出差。
工作環境:辦公室無危險、無污染、無噪音,如遇出差或客戶接待存在潛在危險、污染、噪音。
工作資源:電腦、電話、通用辦公文具等。
柳州五菱汽車工業有限公司(簡稱五菱工業公司)成立于2007年,是由廣西汽車集團有限公司(原柳州五菱汽車有限責任公司)整合原有汽車零部件、發動機、專用車業務,與香港上市公司五菱汽車集團控股有限公司(HK.00305)共同設立的大型中外合資企業,總資產達114億元,2018年實現營業收入169億元。是國家科技創新示范企業、國家“863”計劃課題承擔單位及千億元產業廣西汽車零部件研發中心,入選全球零部件配套供應商百強企業。
五菱工業公司秉承集團三十多年豐富造車經驗,專注為客戶提供高價值產品,具備底盤、車身和內外飾三大類汽車零部件150萬臺套、汽車發動機80萬臺、專用車10萬輛的年生產能力,已形成柳州、青島、重慶、貴陽等南北聯動的制造基地,并積極揚帆出海,在印尼、印度建立了公司海外零部件制造基地。
目前,五菱工業公司堅持以創新為核心,積極調整產品結構,加強管理和技術創新,推動企業轉型升級。零部件業務,成功從專業微車零部件轉型到高價值乘用車零部件,乘用車零部件配套占比達70%,形成了與整車企業同步開發能力。同時公司積極推動智能制造建設,“輕量化汽車底盤關鍵零部件智能工廠新模式”成功入圍國家工信部智能制造項目,將建成廣西乘用車底盤智能示范性工廠。發動機業務,涵蓋0.6~3.7L排量的各種類型發動機,為乘用車、商用車、新能源車提供優質動力,滿足市場多元化需求。擁有國內汽油機產品品種豐富、型譜完整的動力總成生產基地。專用車業務從無到有,躋身國內最具影響力的微小型專用車生產企業之列。近年,五菱觀光車成為“一帶一路”高峰論壇和特朗普訪華故宮接待用車;自2009年獲得微型電動貨車生產資質后,陸續推出電動微型貨車、電動觀光車、電動物流車等新能源拳頭產品。
未來,五菱工業公司將繼續以市場為導向,優化產品結構,轉換增長動力,加速智能制造建設,努力實現企業高質量發展,朝著具備良好自主創新能力和市場競爭優勢的制造企業而奮進。
公司地址: 廣西柳州市河西路18號 查看上班路線
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